NIACL Recruitment 2025: Sarkari Naukri for 550 Administrative Officer Posts

न्यू इंडिया एश्योरेंस कंपनी लिमिटेड (NIACL) भर्ती 2025: 550 प्रशासनिक अधिकारी पदों के लिए सरकरी नौकरी

न्यू इंडिया एश्योरेंस कंपनी लिमिटेड ने 550 प्रशासनिक अधिकारी (स्केल-I) पदों के लिए सरकारी नौकरी 2025 की घोषणा की

सरकारी नौकरी रिक्ति अलर्ट: NIACL भर्ती 2025 AO पदों के लिए ऑनलाइन आवेदन खोलता है

अवलोकन

न्यू इंडिया एश्योरेंस कंपनी लिमिटेड (NIACL), भारत की एक प्रमुख सरकार, ने एक भर्ती अधिसूचना जारी की है, जिसमें प्रशासनिक अधिकारी (स्केल-I) की प्रतिष्ठित स्थिति के लिए ऑनलाइन आवेदन आमंत्रित किया गया है। यह पात्र उम्मीदवारों के लिए एक शानदार सरकारी नौकरी अवसर है, जिसमें विभिन्न विषयों में कुल 550 रिक्तियां हैं। भर्ती ड्राइव एक स्थिर और पुरस्कृत सरकारी नौकरी को सुरक्षित करने का एक महत्वपूर्ण मौका है।

मुख्य विवरण

स्थिति और रिक्तियां

  • पोस्ट नाम: प्रशासनिक अधिकारी (स्केल- I)
  • कुल रिक्तियां: 550

अनुशासन-वार रिक्ति टूटना

  • जोखिम इंजीनियर: 50
  • ऑटोमोबाइल इंजीनियर: 75
  • कानूनी: 50
  • हिसाब किताब: 25
  • स्वास्थ्य: 50
  • यह: 25
  • व्यापार विश्लेषक: 75
  • कंपनी सचिव: 2
  • एक्चुअरील विशेषज्ञ: 5
  • सामान्यवादी: 193

पात्रता मापदंड

आयु सीमा

  • 01.08.2025 को आयु:
    • न्यूनतम आयु: 21 वर्ष
    • अधिकतम आयु: 30 वर्ष (सामान्य श्रेणी के उम्मीदवारों के लिए)
  • नोट: आरक्षित श्रेणियों के लिए सरकारी मानदंडों के अनुसार आयु छूट लागू होगी।

शैक्षणिक योग्यता

  • उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि वे आवश्यक डिग्री और विशेषज्ञता के बारे में पूरी जानकारी के लिए NIACL वेबसाइट पर आधिकारिक विस्तृत विज्ञापन का उल्लेख करें।

पारिश्रमिक

  • मेट्रोस में सकल emoluments: लगभग ₹ 90,000/- पीएम

आवेदन कैसे करें

इस सरकारी नौकरी रिक्ति में रुचि रखने वाले उम्मीदवारों को ऑनलाइन आवेदन करना होगा। विस्तृत एप्लिकेशन प्रक्रिया, लिंक टू एप्लाइड के साथ, आधिकारिक NIACL वेबसाइट पर उपलब्ध होगी।

  • आधिकारिक वेबसाइट: www.newindia.co.in1
  • आवेदन अनुभाग: विस्तृत विज्ञापन और ऑनलाइन एप्लिकेशन पोर्टल के लिए वेबसाइट के “भर्ती अनुभाग” का संदर्भ लें।

महत्वपूर्ण तिथियां

  • ऑनलाइन आवेदन दिनांक: 7 अगस्त 2025 से 30 अगस्त 2025

चयन प्रक्रिया

  • विज्ञापन चयन प्रक्रिया का विस्तार नहीं करता है। आम तौर पर, इस तरह के पदों के चयन में एक प्रारंभिक परीक्षा, मुख्य परीक्षा और एक साक्षात्कार शामिल हैं। उम्मीदवारों को सटीक चयन पद्धति के लिए आधिकारिक विस्तृत अधिसूचना की जांच करनी चाहिए।

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संदर्भ और अधिसूचना लिंक

अस्वीकरण

यहां दी गई जानकारी आधिकारिक सूचनाओं और घोषणाओं पर आधारित है और यह केवल सामान्य सूचना उद्देश्यों के लिए है। इन जानकारी को आधिकारिक सूचनाओं के रूप में नहीं माना जाना चाहिए जबकि सटीकता सुनिश्चित करने के लिए हर प्रयास किया गया है, मानवीय त्रुटियां हो सकती हैं। पाठकों / उम्मीदवारों को संबंधित आधिकारिक स्रोतों से विवरण सत्यापित करने की दृढ़ता से सलाह दी जाती है। हम दृढ़ता से अनुशंसा करते हैं कि आप नौकरियों के लिए आवेदन करते समय और किसी भी नौकरी रिक्ति/ies के लिए आवेदन नहीं करने के निर्णय लेने से पहले सरकारी संगठनों, संस्थानों, कंपनियों आदि द्वारा जारी आधिकारिक सूचनाओं और घोषणाओं के पूर्ण ग्रंथों की जांच करें। हमें किसी भी अशुद्धि के लिए उत्तरदायी नहीं ठहराया जा सकता है।

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